我处女保卫干部代表学院赴宁参加“巾帼论坛”

发布者:梅丹丹发布时间:2014-03-25浏览次数:38

    2014年3月19日至21日,我处胡兴洁老师代表我院赴南京工程学院参加江苏省高教保卫学会组织的第四届江苏省高校保卫干部“巾帼论坛”。来自全省包括我院在内50多所高校的70余名女保卫干部参加了会议。教育厅副巡视员步锦昆,安稳处王伟处长,省公安厅内保刘建华副总队长和高教保卫学会宋涛处长等上级领导出席了论坛。
会上,各大高校代表畅所欲言相互学习交流,尤其是对于我院这样具有迁址扬州办学以后学院保卫工作几乎是从零开始的现实情况,通过交流学习,需要学习借鉴的就更多。安全、稳定、和谐的校园环境是高校各项改革和发展事业顺利进行的前提条件之一,而高校保卫部门是维护校园安全、稳定、和谐的一支重要力量。“稳定压倒一切”是对全社会的要求,更是对高校的要求,高校一旦发生重大事件,他的负面影响是深远的。近几年各大高校发生的多起伤害事件使得形势发展日益凸显高校保卫部门在高校的重要地位。
    我院迁址扬州办学近两年,与原环资学院仍是两校共址教学,加之我院新校区正在建设,校园面积不断扩张,并且周边多所高校毗邻办学,学生人数较多,再加上各个高校的开放式管理,互联网发展,后勤社会化,学生毕业后自找工作等现况带来校园内外环境日趋复杂,保卫工作难度与日俱增:

    第一,保卫部门工作越来越面广量大。消防安全工作需要保卫部门去做;由学生思想问题引起违法行为甚至犯罪问题时,又要保卫部门介入;汽车、电动自行车普及,交通安全问题越来越突出,一旦发生交通安全事故,需要保卫部门去处理。第二,保卫部门与其它部门职能日益交织。特别是高校后勤社会化改革,保卫部门与学生工作部门、后勤部门职能交织,物业服务公司、宿舍楼管理等隶属于不同的管理部门,使保卫部门以往的直接管理权力逐渐模糊,增加了管理难度;教工和学生人数增加之后,各种矛盾和问题日益增多,很多都需要保卫部门的参与,有的矛盾和问题在处理过程中会由其它部门转移到保卫部门,保卫部门工作少了专门性,多了渗透性和配合性。第三,校方与学生亲属及校外人员之间矛盾和问题增多。开放式管理、后勤服务社会化,校内外人员往来日益增多和密切,矛盾和问题随之增加,保卫工作量自然聚增。第四,涉及大学女生的案件或纠纷日益增多。在风气开放的高校围墙内,性开放程度与性教育力度不成比例的情况下,女大学生是性开放受伤害受委屈最多的人群,而在处理这些事件时,往往会碰到男同志无用武之地的尴尬境遇,这时候就体现出了女同志的重要性和她的不可或缺,所以,女保卫干部在处理此类问题中的作用是无法替代的。第五,与兄弟院校之间开展工作的频率日益增多。随着高等教育改革的不断推进,各地都在建设大学城,使得各院校学生之间的交往更加频繁,有校校联合组织学生举办活动的,也有私人交往的等,矛盾和问题也随之产生,一旦学生之间发生不和谐的音符,势必需要保卫部门与兄弟院校保卫部门合作开展工作。
    综上,保卫工作需要加倍努力,平安校园建设任重道远。